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「デジタル 転職」に関する記事情報
デジタルリーダーとは？ デジタルエンジニアとの違いと「転職されない」方法
NTTデータ経営研究所の発表によると、デジタルリーダーはデジタルエンジニア以上に希少で転職への志向が強く、企業は必要な人材の確保が難しい。逸材を確保し続けるにはどうすればいいか。
デジタル人材の転職意向、「行政のデジタル化」に関心を寄せる理由とは？
ビズリーチが実施したアンケートによると、行政のデジタル化に関連した仕事に興味を持っているデジタル人材の割合は84％だった。自身のスキルや経験を社会に還元したいと考えるデジタル人材は多いようだ。
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