ZeeM 人事給与
人事部門の“理想の姿”を支援するソリューション
顧客ロイヤルティ1位の中堅規模以上向け人事給与システム。
<おすすめユーザー> 人事部門における人事・給与業務の効率化、人事情報の分析と活用による高付加価値化を実現したい企業。
ダウンロード資料
- 東映：グループ各社のシステム統合をノンカスタマイズで短期実現(689KB)
- 12社2000名の人事給与業務を統合、就業規則や賃金体系の異なるグループ各社のシステム統合をノンカスタマイズ、4ヵ月で実現した秘密を紹介。
- パロマ：グループ社員約2500名を支える業務基盤の刷新に成功(1.3MB)
- 競争力の源泉となる独自の人事制度を継承しながら、国内グループ社員約2500名を支える業務基盤の刷新に成功した事例。
- ピジョン：雇用体系の異なるグループ会社のシステム統合を実現(718KB)
- 複数会社対応の人事給与システムにより、雇用体系の異なるグループ会社のシステム統合を実現した事例。
- 西川産業：残業時間半減。属人性を解消し、業務を標準化/平準化(805KB)
- 業務の属人性を解消し、標準化と平準化を実現。1000人を支える人事給与業務の効率を飛躍的に向上させた事例。
- 顧客ロイヤルティ1位 ZeeM人事給与の活用事例01(2.6MB)
- 株式会社矢野経済研究所が実施したERP市場の顧客ロイヤルティ調査で1位を獲得したZeeMの活用事例をご紹介。
人事部門の“理想の姿”を支援するソリューション
ZeeM 人事給与は人事部門の通常業務の徹底した効率化と、データ活用による業務付加価値化を追求した人事給与システム。これまでにシリーズ累計2000社以上の企業に、高い業務適合率でシステム運用コストの最適化を図り、顧客ロイヤリティ1位※を獲得している。他にも、グループ人事の強化、人事給与統合データベースによる効果的なデータ活用といった、様々な人事部門の課題対策に貢献している。
※2014年 株式会社矢野経済研究所が実施したERP市場の顧客ロイヤルティ調査
特徴
1．人事と給与を完全統合
人事と給与を完全統合することで、業務の無駄（二重入力、データ連携、チェック作業など）をなくし、人事情報の更新や給与計算処理といった通常業務を最も最適なフローで遂行することができる。
2．使いやすさと運用ステータスの可視化
業務フローメニュー機能はシステムの操作手順を企業の運用プロセスに合わせて可視化することができる。そのため、業務スキルに関わらず業務を遂行することができる。また、複数の担当者と業務を分散しても、各担当者の進捗も可視化されるため、無理なく業務の平準化を図ることができる。
3．簡単・スピーディなデータ活用
人員統計や賃金分析など分析業務に必要なデータ活用も、人事・給与統合システムならスピーディに行える。また、豊富な汎用項目のデータ抽出も制限なく行えるので、企業固有の分析も無理なく行える。
また、導入作業から稼働後のサポートも、メーカーとしてクレオが一貫して保守を行う体制と、マイナンバー制度などの大規模な制度改定も標準機能強化で対応するなど、企業が安心して長期継続利用できる実績のあるサポートを提供する。
基本情報
| 製品形態 | ソフトウェア |
|---|---|
| 保守サポート | - |
| サポートエリア | 全国 |
| こだわりポイント | - |
| 導入実績 | - |
仕様
| メーカー | クレオ |
|---|---|
| クライアント側OS | Windows 7 Professional SP1（32bit/64bit） Windows 8.1 Pro（32bit/64bit） Windows 10 Pro（32bit/64bit） |
| クライアント側対応プロセッサ | Intel Core2 Duo E6300以上/Intel Corei3 530 以上 |
| クライアント側必要メモリ容量 | 2GB以上 |
| クライアント側必要ディスク容量 | 2GB以上の空き容量 |
| クライアント側その他動作環境 | 【対応ブラウザ】 Internet Explorer 8、9、10、11（32bit） ※WEBオプション利用の場合 OSを含めソフトウェアは日本語版をご利用下さい。 |
| サーバ側OS | Windows Server 2008 R2(SE SP1/EE SP1) Windows Server 2012(SE) Windows Server 2012 R2(SE) |
| サーバ側対応プロセッサ | Quad Core Xeon ※給与処理人数等規模によって変わります。 |
| サーバ側必要メモリ容量 | 8GB以上 ※給与処理人数等規模によって変わります。 |
| サーバ側必要ディスク容量 | 292GB ※給与処理人数等規模によって変わります。 |
| サーバ側その他動作環境 | 【サーバー側RDBMS】 SQL Server 2008 R2(SE SP2/EE SP2) SQL Server 2012(SE SP1/EE SP1) SQL Server 2014(SE/EE) OSを含めソフトウェアは64Bit版・日本語版をご利用下さい。 RAID構成はユーザの方針に変更可能です。 |
| その他特記事項 | - |
価格情報
- お問い合わせ下さい。
掲載企業
ダウンロード資料
- 東映：グループ各社のシステム統合をノンカスタマイズで短期実現(689KB)
- 12社2000名の人事給与業務を統合、就業規則や賃金体系の異なるグループ各社のシステム統合をノンカスタマイズ、4ヵ月で実現した秘密を紹介。
- パロマ：グループ社員約2500名を支える業務基盤の刷新に成功(1.3MB)
- 競争力の源泉となる独自の人事制度を継承しながら、国内グループ社員約2500名を支える業務基盤の刷新に成功した事例。
- ピジョン：雇用体系の異なるグループ会社のシステム統合を実現(718KB)
- 複数会社対応の人事給与システムにより、雇用体系の異なるグループ会社のシステム統合を実現した事例。
- 西川産業：残業時間半減。属人性を解消し、業務を標準化/平準化(805KB)
- 業務の属人性を解消し、標準化と平準化を実現。1000人を支える人事給与業務の効率を飛躍的に向上させた事例。
- 顧客ロイヤルティ1位 ZeeM人事給与の活用事例01(2.6MB)
- 株式会社矢野経済研究所が実施したERP市場の顧客ロイヤルティ調査で1位を獲得したZeeMの活用事例をご紹介。
掲載日：2012/11/22
更新日：2018/11/02
掲載内容は掲載日、更新日時点のものです。変更となる場合がございますのでご了承下さい。
